发布时间:2019-12-05 12:02:57 出处:各地市人事考试网
2019年浙江公务员考试竞争最激烈十大职位
2019年浙江省考最热门的职位是“杭州市下城区人力资源和社会保障局”一岗位,2216人竞争一个职位。这个职位到底有何吸引人之处,引得众多考生报名?小编查看职位表发现,这个职位报考门槛不高,除了要求本科及以上学历外,就是一个“三不限”职位。除了最热门的职位,排在前几位的热门职位几乎也都是“三不限”职位。
由此,我们了解到想要自己在职位报考中更有竞争优势,避免扎堆,就要符合自己的条件外,尽量报考限制多的职位,也就是职位和自己的匹配度更高,这样才能提高报名成功率。
当然,每年省考考情都有所不同,所以对于准备报考2020年浙江公务员考试的考生们来说,上面数据只作为一个参考。考生如何避免在报考中避免大面积的“扎堆”?
解决的方法就是报考的学历、专业等越精确越好。比如说,考生可报考符合自己专业要求的岗位,也可以报考专业要求不限的单位,那么考生可尽量报考前者;再比如说,考生可以报考要求为a:法学b:本科及以上c:通过国家司法考试的岗位,也可以报考要求为a:法学b:本科及以上的单位,那么建议考生选择前者。这样仅通过报考,考生就可以排除掉一批竞争对手,使自己的报考优势“最大化”。
公务员考试是一次长远规划,职业及所处岗位的选择也往往决定着考生未来的发展方向。所以,考生一定要综合考量自己的性格、喜好、能力及对岗位的了解等因素,目标明确,理性报考。
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